Forum SAGA

Șterge și readaugă statul lunii iunie.

Buna ziua.
Am cazul unui salariat caruia i s-a majorat salariul la 2750 lei cu 01.06.2022. In luna iunie a avut 17 zile concediu medical si 3 zile concediu de odihna. Intrebarea mea e daca cei 200 lei neimpozabili se reduc corespunzator pentru zilele de boala, fiindca programul imi calculeaza cu 200 lei neimpozabili la salariul realizat.

Ma puteti ajuta cu o parere la intrebarea mea ? Trebuie sa predau maine salariile si imi e teama ca atunci cand va aparea d112 voi avea eroare a salariatii cu medical privind cei 200 lei neimpozabili.

Ma puteti ajuta cu o parere la intrebarea mea ? Trebuie sa predau maine salariile si imi e teama ca atunci cand va aparea d112 voi avea eroare a salariatii cu medical privind cei 200 lei neimpozabili.

Buna ziua ,in cazul unui angajat cu 01 iunie 2022 ,l-am declarat in Revisal cu sal minim 2750 Ron .In Saga ,cum trec ? salariu de incadrare 2550 Ron si 200 Ron la venituri fara contributie ?
Multumesc

Buna ziua,
Daca operam in "Detalii" la venituri fara contributii 200 lei,
dar diferenta neta nu e de 200 lei pentru ca se modifica suma deductibila la calculul impozitului pe salarii
avand in vedere ca suma bruta creste.
Cum rezolvam aceasta problema?
Am dat jos versiunea de ieri.
Multumesc.

nitah scrie: ↑Mar Iul 12, 2022 2:08 pm Buna ziua ,in cazul unui angajat cu 01 iunie 2022 ,l-am declarat in Revisal cu sal minim 2750 Ron .In Saga ,cum trec ? salariu de incadrare 2550 Ron si 200 Ron la venituri fara contributie ?
Multumesc

In Saga treceti 2750 lei salariu de incadrare si 200 lei la venituri fara contributie.

Pentru BrezuicaE588
Baza de calcul ramane acelasi. Ofera un exemplu clar, ca se pare ca nu discutam despre un brut de 2550 fara cele 200 si un brut de 2.750 cu cele 200.

popam506 scrie: ↑Lun Iul 11, 2022 1:54 pm Buna ziua.
Am cazul unui salariat caruia i s-a majorat salariul la 2750 lei cu 01.06.2022. In luna iunie a avut 17 zile concediu medical si 3 zile concediu de odihna. Intrebarea mea e daca cei 200 lei neimpozabili se reduc corespunzator pentru zilele de boala, fiindca programul imi calculeaza cu 200 lei neimpozabili la salariul realizat.

Va rog frumos, aveti un raspuns si pentru mine ?

Buna ziua, pentru concedii fara plata cum calculam cei 200lei. daca salariatul are 15 zile de concediu fara plata intro luna cu 21 zile lucratoare?
Multumesc!

Proporțional cu timpul lucrat.

popam506 scrie: ↑Mar Iul 12, 2022 2:26 pm

nitah scrie: ↑Mar Iul 12, 2022 2:08 pm Buna ziua ,in cazul unui angajat cu 01 iunie 2022 ,l-am declarat in Revisal cu sal minim 2750 Ron .In Saga ,cum trec ? salariu de incadrare 2550 Ron si 200 Ron la venituri fara contributie ?
Multumesc

In Saga treceti 2750 lei salariu de incadrare si 200 lei la venituri fara contributie.

am facut asta, dar este nou angajat si pentru ca nu are luna intreaga, imi apar diferente la cas si cass. unde gresesc?

Buna ziua ! Am avut control de la ITM si trebuie sa ii dau unui fost angajat compensare in bani pentru 5 zile de concediu de odihna aferent perioadei lucrate , iar suma ce i se cuvine trebuie sa o trec pe coloana "alte drepturi" . Care sunt pasii pe care trebuie sa ii fac pentru a inscrie in rubria mentionata suma cuvenita ? Va multumesc !! Am rezolvat !

Buna seara,
am un angajat cu 8 ore si salariu de 2600 lei. patronul ar dori sa-i majoreze salariul cu acei 200 lei neimpozabili. am facut o simulare de stat plata dupa cum ar vrea patronul, dar de la 2600 lei la 2750 lei. Programul SAGA imi pune o suma de 200 lei la neimpozabila, ca si cum as fi majorat de la 2550 lei la 2750 lei. Daca fac majorare salariu de la 2600 lei la 2800 lei, nu imi mai apar acei 200 lei ca suma neimpozabila.
Am citit oug 67 de mai multe ori, dar nu am gasit aceasta modalitate de majorare de la 2600 la 2750 lei. mie nu mi se pare ca ar fi legala treaba.
Va rog sa ma lamuriti cumva.
Multumesc.

pt domjanm46
S-a mai discutat acest subiect. Beneficiaza de cei 200 lei neimpozabili doar daca se face majorarea strict de la 2550 la 2750 lei, altfel nu.