Pagina 1 din 1
Angajata insarcinata itm
Scris: Vin Sep 23, 2016 8:03 pm
de visani512
Am o angajata care este insarcinata trebuie sa declar in revisal la itm sau medicina muncii. Este primul meu caz. Multumesc.
Re: Angajata insarcinata itm
Scris: Vin Sep 23, 2016 8:08 pm
de balazse
In ReviSal precis ca nu.
In ceea ce priveste medicina muncii, mai bine intrebi pe cei care se ocupa acest serviciu.
Re: Angajata insarcinata itm
Scris: Sâm Sep 24, 2016 9:51 am
de tatum
In REVISAL nu se declara.
Depui la ITM o instiintare impreuna cu adeverinta data de medic din care rezulta ca este insarcinata . Cred ca are termen 15 zile de la data luarii la cunostinta.
Re: Angajata insarcinata itm
Scris: Sâm Sep 24, 2016 11:59 am
de balazse
Unde scrie ca trebuie informat ITM?
Re: Angajata insarcinata itm
Scris: Sâm Sep 24, 2016 12:55 pm
de tatum
OUG 96/2003
ART. 7
(1) În termen de 10 zile lucrătoare de la data la care angajatorul a fost anuntat în scris de către o salariata ca se afla în una dintre situaţiile prevăzute la art. 2 lit. c)-e), acesta are obligaţia sa înştiinţeze medicul de medicina muncii, precum şi inspectoratul teritorial de munca pe a cărui raza îşi desfăşoară activitatea
Re: Angajata insarcinata itm
Scris: Sâm Sep 24, 2016 1:58 pm
de balazse
Am si uitat de acea act normativ, multumesc.
Totusi atentie si la conditie, "angajatorul a fost anunţat în scris de către o salariata".
Re: Angajata insarcinata itm
Scris: Lun Sep 26, 2016 1:33 pm
de gruberv
Atentie si la raportul de evaluare intocmit de medicul de medicina muncii, raport care trebuie depus si el la ITM!
Re: Angajata insarcinata itm
Scris: Mar Sep 27, 2016 9:49 am
de marianam80
trebuie anuntat in scris angajatorul de starea de graviditate.....atestata cu adeverinta de la medicul de familie.....daca nu este anuntat in scris, angajatorul nu are nicio obligatie..
( nu am buton de like la ce a scris dl balazse....
)