concediu medical din prima zi?

[pascug]

Am un angajat nou, care figureaza in concediu medical din prima zi de lucru, 100% tuberculoza, a fost preluat de la o societate care s-a lichidat. Cum procedez? Sunt in ceata de tot.

[munteanud411]

Parerea mea e ca daca lichidarea societatii este urmare a unei fuziuni, atunci,- daca nu s-a stabilit altfel prin actul de fuziune, ati preluat si salariatii, acestia beneficiind de continuitate( practic un transfer in interesul serviciului). Deci nu e vorba de prima zi de munca. Ati preluat salariatii cu tot cu contributiile lor, deci operati ca un concediu medical obisnuit