beneficii si dezavantaje la angajarea unui handicapat

Mesaj
Autor
fagarasa
Mesaje: 12
Membru din: Sâm Oct 31, 2009 12:00 am

beneficii si dezavantaje la angajarea unui handicapat

#1 Mesaj de fagarasa »

Stie cineva ce beneficii are societatea in momentul in care angajeaza un handicapat?Societatea are pana in 20 salariati
Am citit undeva ca nu se plateste impozit pe salarii, pt salariat.
Stie cineva daca inafara de impozit mai este ceva deosebit in comparatie cu un salariat obisnuit?

mihaim598
Mesaje: 46
Membru din: Mie Feb 22, 2006 12:00 am

#2 Mesaj de mihaim598 »

buna,

depinde de gradul de handicap acordat, adica gr 1 si 2 beneficiaza de scutirea impozitului pe salarii, insa aceasta suma va trebui sa o platiti angajatului, fiind beneficiul lui. In rest, cei 6.5% pt sanatate angajat nu se calculeaza la venitul brut realizat ci la baza minima.

singurul avantaj al angajatorului este cel de a respecta legea privind incadrarea in munca a persoanelor cu handicap.

toate acestea se pot face doar daca persoana prezinta certificat eliberat de comisia de expertiza.

maria

Scrie răspuns