Buna ziua, conform art. 20 din legea 136/2020, in viogare de la data de 21.07.2020, pentru concediiile medicale acordate pentru carantina si izolare, emise dupa data de 21.07.2020, cuantumul brut al indemnizatiei pentru carantina si izolare reprezinta 100% din baza de calcul.
Cu toate acestea, pentru cod 07 si cod diagnostic 994 procentul aplicat in programul Saga este de 75%. Se poate efectua modificarea manual sau este necesara actualizarea versiunii Saga ?
Legea 136/2020
Re: Legea 136/2020
Trebuie să aștepți luna august. În august intră în vigoare.
-
nechitac343
- Mesaje: 43
- Membru din: Joi Iul 26, 2018 1:53 pm
Re: Legea 136/2020
parerea mea e ca se aplica din 21.07.2020
eu am si facut rectificativa cu 100% pe luna iulie la cod 07 sa nu am problema la recuperarea de la FNUAS
eu am si facut rectificativa cu 100% pe luna iulie la cod 07 sa nu am problema la recuperarea de la FNUAS
-
gheorghei642
- Mesaje: 682
- Membru din: Lun Mai 10, 2010 12:00 am
Re: Legea 136/2020
Parlamentul României
Legea nr. 136/2020 privind instituirea unor măsuri în domeniul
sănătății publice în situații de risc epidemiologic și biologic
În vigoare de la 21 iulie 2020
Publicat în Monitorul Oficial, Partea I nr. 634 din 18 iulie 2020. Formă aplicabilă la 21 iulie 2020.
Legea nr. 136/2020 privind instituirea unor măsuri în domeniul
sănătății publice în situații de risc epidemiologic și biologic
În vigoare de la 21 iulie 2020
Publicat în Monitorul Oficial, Partea I nr. 634 din 18 iulie 2020. Formă aplicabilă la 21 iulie 2020.
Re: Legea 136/2020
Părerea mea că Legea 136/2020 este inaplicabilă pe partea de concedii medicale. Tocmai de aceea a apărut OUG 126/2020. Reiau aici linkul către explicații: viewtopic.php?f=1&t=47847&p=272432#p272432
Cu cât știu mai multe cu atât îmi dau seama că știu prea puțin.
Re: Legea 136/2020
Buna ziua ,
Va rog sa ma sfatuiti pt cmed din 04.08-17.08 ,cod diagnostic 994,cod indemnizatie 7 ,cum ii calculez baza de calcul ?
In perioada 16.03-31.05 a fost in somaj tehnic ,ii trec manual veniturile pe aceste luni ,la zile lucrate trec 0 ?
Multumesc.
Va rog sa ma sfatuiti pt cmed din 04.08-17.08 ,cod diagnostic 994,cod indemnizatie 7 ,cum ii calculez baza de calcul ?
In perioada 16.03-31.05 a fost in somaj tehnic ,ii trec manual veniturile pe aceste luni ,la zile lucrate trec 0 ?
Multumesc.
-
gheorghei642
- Mesaje: 682
- Membru din: Lun Mai 10, 2010 12:00 am
Re: Legea 136/2020
OUG 126/31 iulie 2020 privind modificarea OUG Nr.158/2005
.................................
Articolul I
..................
Art.20
............
(3)Cuantumul brut lunar al indemnizatiei pentru carantina sau izolare reprezinta 100% din baza de calcul stabilita conform art. 10 si se suporta integral din bugetul Fondului national unic de asigurari sociale de sanatate, potrivit art. 20 alin. (7) din Legea nr. 136/2020.
____________________________________
Ce spune art 10 din OUG Nr.158/2005
Articolul 10 (1) Pentru persoanele prevazute la art. 1 alin. (1) lit. A si B, baza de calcul al indemnizatiilor prevazute la art. 2 se determina ca medie a veniturilor brute lunare din ultimele 6 luni din cele 12 luni din care se constituie stagiul de cotizare, pana la limita a 12 salarii minime brute pe tara lunar, pe baza carora se calculeaza contributia asiguratorie pentru munca.
.................................
Articolul I
..................
Art.20
............
(3)Cuantumul brut lunar al indemnizatiei pentru carantina sau izolare reprezinta 100% din baza de calcul stabilita conform art. 10 si se suporta integral din bugetul Fondului national unic de asigurari sociale de sanatate, potrivit art. 20 alin. (7) din Legea nr. 136/2020.
____________________________________
Ce spune art 10 din OUG Nr.158/2005
Articolul 10 (1) Pentru persoanele prevazute la art. 1 alin. (1) lit. A si B, baza de calcul al indemnizatiilor prevazute la art. 2 se determina ca medie a veniturilor brute lunare din ultimele 6 luni din cele 12 luni din care se constituie stagiul de cotizare, pana la limita a 12 salarii minime brute pe tara lunar, pe baza carora se calculeaza contributia asiguratorie pentru munca.