concediu de odihna neefctuat

[popd953]

ce se intampla cu concediul de odihna neefectuat inainte de intrarea in concediul pt cresterea copilului in varsta de pana la doi ani ?
am o angajata care in dec 2006 a nascut si avea un numar de 17 zile de concediu de odihna aferent anului 2006 neefectuat. acum s-a reintors la lucru. mai are dreptul la acele zile? daca stie cineva! va multumesc!!!

[balintk]

Cred ca trebuiau platite, pentru ca contractul ei de munca a fost suspendata pe perioada CIC -ului.

[skrubuczi]

Concediul de odihna nu se pote trasfera de pe un an pe altul, trebuie efectuat in cursul anului. Se poate plati concediul de odihna doar salariatilor care i-si lichideaza Contractul individual de munca si nu a efectuat concediul aferent anului in curs.
Salariata dumneavoastra trebuia sa efectueze concediul de odihna inainte de a intra in concediul prenatal, nu a beneficiat de acest drept?

[tomac]

Concediul de odihna nu se pote trasfera de pe un an pe altul, trebuie efectuat in cursul anului.

Eu zic să vedeți ce zice art.141 alin.2 din codul muncii.Nu e vorba de un transfer e vorba de concediu neefectuat.
Dacă salariatul nu-l efectuează într-un an angajatorul este obligat să i-l acorde în anul următor. În cazul suspendării contractului de muncă înainte de efectuarea concediului de odihnă acesta se poate acorda la încetarea suspendării.Părerea mea.

[bolbai]

Din punctul de vedere al ITM-ului este ok cum spui Tomac, doar daca exista o prevedere in regulamentul ntern sau contract colectiv, prin care se precizeaza ca acesta poate fi transferat pe anul urmator.