Am o angajata careia ii inceteaza contractul in 05.08.2011. In perioada 01-04.08.2011 a fost absenta deci in luna august nu are ore lucrate. Am de compensat in bani pentru ea 8 zile de concediu neefectuat, asta inseamna ca in luna 08 o sa aiba venituri fara sa fie ore lucrate, deci o sa-mi dea erori la D112...si va trebui sa fac modificari in D112.
Se poate sa-i trec suma pentru zilele de concediu neefectuat in iulie desi contractul ei inceteaza in august?
Compensare concediu de odihna
Re: Compensare concediu de odihna
In D.112 poti sa treci lucrat 1 ora si atunci nu va mai genera eroare. Daca nu faci asa eroare este de la partea de somaj.
Incearca si vezi ca o sa iasa bine.
Incearca si vezi ca o sa iasa bine.
Re: Compensare concediu de odihna
Multumesc mult balasze! Esti salvarea forumistului, ca intotdeauna 
As cam fi vrut sa ocolesc varianta cu 1 ora pentru ca asa de greu merge D112, si pana modifici si salvezi ceva iti ies peri albi... dar n-am ce face.
As cam fi vrut sa ocolesc varianta cu 1 ora pentru ca asa de greu merge D112, si pana modifici si salvezi ceva iti ies peri albi... dar n-am ce face.Re: Compensare concediu de odihna
am urmatoarea situatie,si as avea nevoie de putin ajutor:am un fost angajat caruia nu i s-au platit orele de concediu care-i reveneau,avand control la itm s-a dispus masura platii acestora...spuneti-mi va rog cum sa procedez,avand in vedere ca nu mai este angajat...
Re: Compensare concediu de odihna
http://www.sagasoft.ro/forum/viewtopic.php?p=49923
Pe de alta parte:
1. "Intrebare : In cazul veniturilor acordate in luni ulterioare inchiderii contractului de munca (diferente de venit pt perioada anterioara, alte drepturi, etc) se cere in programul de validare si timp lucrat – evident acesta nu exista – cum se raporteaaza? Ce se trece la timp lucrat?
Raspuns : Pentru sanatate nu este nevoie sa se completeze timp de lucru ci doar sa se adauge la suma primita de angajat in luna de raportare si suma din luna anterioara.Daca nu a lucrat in luna de raportare (are contract incheiat) il va raporta pe tip asigurat fara contract de munca."
(colectia de Intrebari si Raspunsuri despre D 112 )
2."194. - (1) Sumele datorate si neachitate personalului (concediile de odihna si alte drepturi de personal), respectiv eventualele sume care urmeaza sa fie încasate de la acesta, aferente exercitiului în curs, se înregistreaza ca alte datorii si creante în legatura cu personalul"
(anexa la omfp 3055)
Ca o simpla parere :
NC 641 = 4281.analitic
(atentie calcul contributii datorate, somaj,sanatate etc..)
Pe de alta parte:
1. "Intrebare : In cazul veniturilor acordate in luni ulterioare inchiderii contractului de munca (diferente de venit pt perioada anterioara, alte drepturi, etc) se cere in programul de validare si timp lucrat – evident acesta nu exista – cum se raporteaaza? Ce se trece la timp lucrat?
Raspuns : Pentru sanatate nu este nevoie sa se completeze timp de lucru ci doar sa se adauge la suma primita de angajat in luna de raportare si suma din luna anterioara.Daca nu a lucrat in luna de raportare (are contract incheiat) il va raporta pe tip asigurat fara contract de munca."
(colectia de Intrebari si Raspunsuri despre D 112 )
2."194. - (1) Sumele datorate si neachitate personalului (concediile de odihna si alte drepturi de personal), respectiv eventualele sume care urmeaza sa fie încasate de la acesta, aferente exercitiului în curs, se înregistreaza ca alte datorii si creante în legatura cu personalul"
(anexa la omfp 3055)
Ca o simpla parere :
NC 641 = 4281.analitic
(atentie calcul contributii datorate, somaj,sanatate etc..)
Re: Compensare concediu de odihna
in ce perioada a lucrat sau mai precis cand a plecat ?gondorg scrie:.... "fostul" angajat caruia nu i s-au platit orele de concediu care-i reveneau...
Poate ar fi mai usor sa sa refaceti statul de plata asa cum trebuia si apoi sa duceti rectificative la D112..
“Tot ceea ce este necesar pentru ca răul să triumfe, este ca oamenii buni să nu facă nimic.” (Edmund Burke)
Re: Compensare concediu de odihna
avand in vedere ca am nevoie sa pot evidentia distinct aceste sume(e vorba despre 2 angajati),ei incetand contractele in iunie/11,le-am facut pe august un stat separat de colaboratori...sper ca e ok